HR в лицах

Марта Моонен

7Компания: «СКМ»

Должность: директор по персоналу

Моонен начала свою карьеру в 2002 году. К моменту прихода в «СКМ» она уже имела опыт работы в сфере управления персоналом в телекоммуникационной компании «Утел» и аудиторской компании «Бейкер Тилли Украина». В «CКМ» Моонен работает с 2007 года.

Своими основными достижениями в работе на нынешней должности считает:

Построение системы развития и обучения персонала в «СКМ» практически с нуля; Аудит всех наработок компании в сфере управления персоналом и определение сильных и слабых сторон; Обозначение наиболее важных направлений развития; Разработку и внедрение автоматизированной системы подбора и оценки персонала; Внедрение грейдинговой системы оплаты труда, связавшей базовые оклады и компенсации с относительной ценностью должности для компании. «СКМ» — ведущая финансово-промышленная группа Украины. Консолидированный доход Группы в 2012 году составил $23,47 миллиарда. Стратегическое управление бизнесом группы «СКМ» осуществляет компания «Систем Кэпитал Менеджмент» (АО «СКМ»). Компания «Систем Кэпитал Менеджмент» (АО «СКМ») была основана в 2000 году в городе Донецк (Украина). На начальном этапе бизнес «СКМ» представлял собой совокупность отдельных активов, которыми управляла непосредственно Компания «Систем Кэпитал Менеджмент». Такая корпоративная структура была малоэффективной, поэтому в 2006 году мы приняли решение реструктурировать наш бизнес согласно самым высоким международным стандартам корпоративного управления. Сегодня большая часть активов управляется через специально созданные отраслевые холдинги, а на АО «СКМ» возложены функции стратегического управления. Компания СКМ — корпоративный центр нашей группы, ее сердце и мозг. Здесь разрабатывается стратегия развития всей группы, принимаются ключевые инвестиционные и управленческие решения, утверждаются кандидаты на топ-вакансии. АО «СКМ» управляет бизнесами группы через своих представителей в наблюдательных советах отраслевых холдингов.

 

Комментарии